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840 管理学综合
一、考试总体要求
本科目要求考生熟练掌握管理学的基本原理和方法，理解管理活动的 基本规律，把握管理理论的沿革与创新，能综合运用管理学的主要相关理 论和方法分析现实中管理工作的重要现象，尤其是不同情境下的管理实践 及其发展趋势。
二、考试内容及范围
1. 管理的内涵、基本原理与方法和管理活动的时代背景
2. 管理理论的历史演变
3. 计划原理、方法与目标管理
4. 环境分析、理性决策与决策过程
5. 战略管理基本原理和分析方法
6. 组织结构设计与人员配备
7. 组织变革、组织整合与组织文化
8. 领导的基本理论与方法
9. 激励的基本理论与方法
10.沟通的基本原理与冲突管理 11.管理控制的基本原理与方法
12.风险控制与危机管理 13.管理创新与组织创新 三、考试形式
本考试为闭卷考试，满分为 150 分，考试时间为 180 分钟。
四、题型及分值
1.名词解释，20 分；
2.判断或选择题，20 分； 3.简答题，30 分；
4.计算题，20 分； 5.论述题，30 分；
6.综合分析题，30 分。
五、主要参考教材
1.《管理学》，陈传明主编，高等教育出版社，2019 年 1 月版；
2.《管理学教程》（第二版），孙耀吾、祁顺生等编著，湖南大学出 版社，2007 年 10 月版；
3.《管理学》，[美]哈罗德.孔茨等著，经济科学出版社，1998 年 8 月 版；
4.《管理学》，[美]斯蒂芬.P.罗宾斯著，中国人民大学出版社，2022 年 3 月版；
5.《管理学——原理与方法》（第七版），周三多等编著，复旦大学
出版社，2023 年 12 月版。
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